除夕祭树 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 英国 2007

导演: 萧亚轩   

评论:

  • 湛今歌 3小时前 :

    它就是虽然一些剧情很俗套,但是还是会控制不住的哭。

  • 雅雪 2小时前 :

    妈妈没有妈妈了 我还有妈妈

  • 运华 9小时前 :

    没啥新意,纯煽情。 有人评论说,这样的奉献不应该歌颂,确实不应该,但不得不提一嘴上一辈就是这么走过来的,可以不歌颂,然而对于历史和曾经的生活方式,曾经的生命要有尊重。 比较新的点也有,地理老师这个元素还蛮有空间的,上一辈人看着世界,怀揣着梦想,但依旧选择固守家庭。这一辈人眼里没有世界,心里没有梦想,脑袋里只有自己那么点小情绪小利益,一个劲儿往外跑,甚至危及了另一方家庭。 看妈妈大骂上司的一段,确实爽到,人活着,家在着,图的就是个好好过日子的底气。

  • 柔茹 7小时前 :

    可怕,太可怕了。放弃事业生子是很伟大,但请不要宣扬成母爱就应该这样,而且这完全属于个人选择而不是儿女的选择,不代表她牺牲过就可以不尊重孩子。这妈妈对女儿的控制欲太让人窒息了,这种行为是因为生病就可以直接抵消成关心和爱的吗?当众直接扎辫子,随便翻手机,不打招呼就上单位,这真的有一点点尊重女儿吗?这么强势结尾还在煽情说妈妈想想你过自己想要的生活,你恨不得直接自己替女儿活了好不好?更恶心的是,最后女儿居然认同了,还以同样的所谓为你好的言辞去说服舅舅。另外,徐帆讲话真的太烦人了,给原本就惹人厌的剧情更添了几分嫌弃,这真的不是声音不好听,是她不好好说话,每句话都要带着超级嗲的语气词,一句话说出来总要哼哼唧唧的,从她和女儿吵架时候严肃让女儿站起来的那场戏能看得出来她会好好讲话,只是不愿意。

  • 赤谷翠 9小时前 :

    歌颂母爱之作,全方位地塑造了一位非常中国式的传统母亲形象——不辞劳苦,任劳任怨,为老老小小的全家人操碎了心,基本

  • 荀从安 3小时前 :

    悬浮,刻意,套路,饺子那场和解戏挺好,但也是经典老镜了

  • 飞和煦 0小时前 :

    非常无趣,赞同高赞所说的,全片不断叠加催泪buff,把一切恶心事堆到了一起,典型丧偶式家庭的爹,巨婴还当三的女儿,操持一切但控制欲贼强还是扶弟魔的娘,嗑药滥赌的舅舅…像是从各种悲情电影里扣了几个人物,然后讲了个烂俗到家还逻辑不通的故事

  • 雨慧 7小时前 :

    看了半个多小时,一直在介绍,一个爱牺牲爱操心的母亲形象,好的母亲是爱着孩子但更爱自己,哪怕你再爱一个人,也不能失去自己。徐帆一直都是好演员。

  • 问从蓉 7小时前 :

    志玲姐姐中秋档最忙,祁厅长最佳,但主要还是来看张婧仪的,不想错过她的每一部电影。

  • 骞帝 2小时前 :

    女儿+绝症+扶弟+阿尔兹海默症,所有能催泪的题材都集齐了,被拖累的季佩珍的一生。

  • 让秋彤 2小时前 :

    看这个的时候,我大概是很能理解为啥他的女儿要去做小三,感觉这个剧里当小三这个是不是啥重点,我室友说,我好像挺能理解他为啥要当小三的,要是我喜欢一个人我也愿意当小三,道德是来约束别人的不是用来约束自己的,因为他是我好朋友,所以对于他我也愿意无限容忍

  • 越曼吟 4小时前 :

    父女感情线几乎没有,女儿职场和感情部分都流于符号,很难共情。

  • 蒯若云 2小时前 :

    多少以爱为名的过度关心成为自由的枷锁,所有的牵绊都是在癌症患者身份显露后,才慢慢回过神来的,而生活里的常态是,母亲忍不住越界,女儿也无法停止反抗,双方都很难找到那个跳脱循环的出口。当生命进入倒计时,似乎一切都可以迎刃而解,过于明显的套路消减了情感本真的对撞,情感转折也可以是件很细小的事情。

  • 郁欣合 9小时前 :

    从别人妈妈那里学到了放块砖在马桶水箱会节约水资源的勤俭之道,不知道明天从外边儿掂块砖回家我们家吴女士会不会打哭我。

  • 晨濡 1小时前 :

    很工整很规范,该冲突的时候冲突,该煽情的时候煽情,但确实哭不出来。

  • 曼姿 2小时前 :

    它真的很俗、很普通,但它真的能煽,让人哭得一塌糊涂。|新小花演得一般,不过传统家庭关系氛围真的时不时让人窒息。

  • 板绿兰 7小时前 :

    是一个伟大的母亲,但她弟弟和她女儿充分证明了这种妈妈的不可取。

  • 睢嘉玉 1小时前 :

    浮夸。最大的收获是跟徐帆学到了“乱七八糟”的另一种说法——“乱八七糟”。

  • 秦颜骏 0小时前 :

    感同身受,泪流满面。如果剧情在收到假发那一刻就离世,留下一个小遗憾,感觉会更好,后面20分钟有点多

  • 鑫菡 1小时前 :

    徐帆演的季老师真的很打动人心,另外,张婧仪的演技也很好,再接再厉,反正我是真感动了!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved